黑河农商行大力倡导和弘扬八种风气

　　【黑河】为深入贯彻落实党的“十八大”会议精神，不断加强系统内领导干部和员工的工作作风建设，助推全行“风正、气顺、心齐、劲足、绩优”的良好发展局面，黑河农商行出台了《黑河农商银行改进工作作风的意见》，大力倡导和弘扬“八种风气”，即大力倡导务实求进之风，要求领导干部沉下身子深入基层，切实为基层解决实际困难和问题；大力倡导精简高效之风，切实改变会风和文风；大力倡导科学民主之风，全面夯实总子公司管理模式；大力倡导勤俭节约之风，干部下乡严禁讲排场、奢侈浪费；大力倡导清正廉洁之风，上下级之间、部门之间严禁相互宴请，不得接收或赠送礼金、有价证券、贵重物品。坚决纠正和制止各种形式的以权谋私和以贷谋私等不正之风；大力倡导敬业奉献之风，切实提高每名员工的工作质效和能力；大力倡导履职尽责之风，加大对违规违纪、下甩贷款、问题贷款的问责力度；大力倡导和谐共享之风，在全体干部员工当中树立“农商银行是我家，我为我家做贡献”的家园文化观。

　　为保证“八种风气”落到实处，一是推出“五项措施”。黑河农商行董事长与各县联社董事长、各支行行长分别签订作风建设责任状，并通过“五项措施”切实全面地加强和改进全员工作作风，即每月对各县联社、各支行作风建设组织一次专题学习、进行一次全面检查；各县联社董事长、各支行行长要带头落实并督促班子成员及全体员工全面遵守和执行“八种风气”提出的相关规定；各县联社、各支行建立健全奖优罚劣机制，确保督导考核到位；对未贯彻执行规定的各县联社董事长、各支行行长，除在班子民主生活会上通报批评、个人做出检讨外，还将取消班子年度评优资格，并在年度履职评价考核中扣分；对违反规定的领导干部，一律按照《党风廉政建设准则》和《党纪处分条例》有关规定给予党纪政纪处分。二是做到“五个不让”。即不让布置的工作在我这里延误，不让需要办理的事项在我这里积压，不让各种差错在我这里发生，不让来办事的群众在我这里受到冷落，不让农商银行的形象在我这里受到影响。三是加强“五项制度”管理。即岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制、末位淘汰制